目前，在我國經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )治理日益完善的大背景下，公司法作為規范公司運營(yíng)、保障股東權益、促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟健康發(fā)展的重要法律，其每一次修訂都牽動(dòng)著(zhù)廣大市場(chǎng)主體的神經(jīng)。尤其是備受矚目的新公司法修訂案正式通過(guò)，并將于今年7月1日起正式實(shí)施。

 

這一次新公司法修改之后，除了注冊資金5年需要實(shí)繳到位以外，還有一個(gè)引人注目的變化，便是關(guān)于監事制度的改革—取消監事的限額規定。

 

公司法條文變化

 

2018年《公司法》第51條

 

有限責任公司設監事會(huì )，其成員不得少于三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會(huì )。

 

2023年《公司法》第83條

 

規模較小或者股東人數較少的有限責任公司，可以不設監事會(huì )，設一名監事，行使本法規定的監事會(huì )的職權；經(jīng)全體股東一致同意，也可以不設監事。

 

政策解讀

 

在舊《公司法》的規定下，成立公司至少需要兩個(gè)人的身份證。一個(gè)人擔任股東并兼任法人、董事和經(jīng)理，另一個(gè)人擔任監事，而且監事不能與董事、經(jīng)理、法人是同一個(gè)人。

 

然而，對于很多初創(chuàng )型公司，尤其是那些股東只有一個(gè)人的公司來(lái)說(shuō)，其董事、經(jīng)理和法人往往都是同一個(gè)人兼任的。在這種情況下，監事一職就像個(gè)虛職，沒(méi)有實(shí)際意義。

 

對此，新公司法做出了修訂，主要修改點(diǎn)有兩個(gè)方面

 

第一：規模較小的或者股東較少的情況下，公司可以只設一名監事，無(wú)需設監事會(huì )。

 

這個(gè)改動(dòng)極大地拓寬了公司在設置監督機構的自由度，公司可以視自身情況設置相應的監督機構，行使監督職權。

 

第二：在全體股東一致同意的情況下，公司可以不設監事，甚至不設置監督機構。

 

沒(méi)有監督機構并不意味著(zhù)沒(méi)有監督機制，公司依然能夠通過(guò)章程等其他方式建立相應的監督機制。

 

此外，以前擔任監事的，如果現在不想繼續擔任了，在今年7月1日新公司法實(shí)施之后，也可以去申請工商變更，這樣公司就和你沒(méi)有任何關(guān)系了。

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